Come attrarre e trattenere i professionisti nel settore biogas brasiliano
Il settore del biogas e del biometano in Brasile è in forte crescita e alla ricerca di professionisti qualificati. In questa intervista con FESA Group, società brasiliana specializzata nella consulenza strategica per la gestione delle risorse umane, scopriamo come individuare le figure specializzate necessarie. Secondo Luísa Gentil Blandy, Vice President e Partner di FESA, è fondamentale valutare non solo le competenze tecniche, ma anche le soft skills e la passione per le energie rinnovabili. I giovani sono già motivati dalla sostenibilità, mentre i professionisti più esperti sviluppano entusiasmo partecipando a progetti innovativi e sfidanti. Offrire la possibilità di costruire qualcosa di nuovo e lasciare un segno tangibile è un fattore chiave per attrarre e trattenere talenti, insieme a condizioni lavorative competitive e a un ambiente stimolante.
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